2022立足本职岗位努力创新工作(精选文档)

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2022立足本职岗位努力创新工作(精选文档)

立足本职岗位努力创新工作4篇

【篇1】立足本职岗位努力创新工作

立足本职 坚守岗位

涞一井 唐先荣

今年,是发展中的新中国承前启后、开创历史的新纪年,党的“十八大”给予了我们总结经验、开创未来的重要指示,我作为一名中共预备党员,非常迫切、也非常欣喜地学习了“十八大”的报告内容,价值观有了新的发展,行动有了更先进的导向,也非常期待新的历史阶段的到来。通过学习十八大报告,感触颇深。党的十八大是我们党在全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的会议,是一次高举旗帜、继往开来、团结奋进的大会,也是一次举国关注、举世瞩目、期盼已久的盛会,对于我们党团结带领全国各族人民继续全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化建设,开创中国特色社会主义事业新局面具有重大而深远的意义。

党的十八大报告正式将科学发展观确定为党的指导思想,这一举措合党心、顺民意。对此,我深有体会。在科学发展观的指引下,我们公司发生着深刻的变化,党委始终坚持以人为本,树立全公司发展为了员工,发展依靠员工,发展成果与员工共享的观念,高度重视员工的工作环境和生活环境的改善,通过井区环境综合治理,完善公共设施配套建设等一系列惠民举措为员工创造舒适、安心、一流的工作环境和生活环境,进一步的开创了和谐示范井区建设的新局面,提升员工的满意度,增进员工工作的积极性和创造性,促进了我厂全面、协调、可持续的发展。

“空谈误国,实干兴邦”,习总书记的这一番语重心长、涵义深远的话进一步地阐述了党的实事求是的思想路线和工作作风。因此,在以后的日常工作中作为守井工人,我会深刻领会报告精神,掌握报告实质,认真学习集团公司、厂党委关于学习党的十八大的文件精神,再学习中争表率,积极向周围同志宣传十八大精神,在工作中当先锋,努力完成公司交给我的各项任务。我会认真做好我的本职工作,按时检验气井安全,按时放气燃烧,使气井不出安全事故。

习近平主席在十八届中共中央政治局第一次集体学习时的讲话也让我深感振奋,他强调指出,我们党在不同历史时期,总是根据人民意愿和事业发展需要,提出富有感召力的奋斗目标,团结带领人民为之奋斗。发展中国特色社会主义是一项长期的艰巨的历史任务,必须准备进行具有许多新的历史特点的伟大斗争。全党同志一定要以更加坚定的信念、更加顽强的努力,毫不动摇坚持、与时俱进发展中国特色社会主义,不断丰富中国特色社会主义的实践特色、理论特色、民族特色、时代特色,团结带领全国各族人民,努力实现全面建成小康社会各项目标任务,继续实现推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平与促进共同发展这三大历史任务。这是我们这一代共产党人的历史重任,我们要为之付出全部智慧和力量。习主席实干亲民的作风深得民心,相信在他的领导下,我们的党员队伍会更加务实清廉,国家发展必将蒸蒸日上!

作为一名守井工人,我非常自豪,尽管自己只石油工人主流中的一颗小水珠,但我会努力让自己发亮,努力汇入主流,为壮大主流贡献自己应有的力量。作为一名石油工人,我更拥有强烈的民族自尊心和自豪感,我将坚守刚位,在工作时间不打麻将,不斗地主,不做与守井无关的事,使我守的井永远不出事故。

2003.3.20

【篇2】立足本职岗位努力创新工作

立足本职岗位做贡献

近日,中央办公厅印发《关于在全体党员中开展学党章党规、学系列讲话,做合格党员学习教育方案》并发出通知,对两学一做学习教育作出安排。这是新形势下加强党的思想政治建设的一项重大部署。理论联系实际,学做结合,做合格党员,学习党章党规为做一个合格的党员做好了思想准备,打下了理论基础,接下来就要对照党章党规、系列讲话严于律己,全面要求自己,能做事,会做事,敢做事,做好事,真做事,做真事。既成事有谋,又谋事有略。

一、要坚持学党章党规。要明确自学要求和目标,围绕专题学习讨论,认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,学习党的历史,学习党章等内容。通过学习,提高认识,认真总结,找到差距,明确努力方向。 

二、要坚持学系列讲话。坚持认真学习以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略,深入领会系列重要讲话的丰富内涵和核心要义,学习习近平总书记系列重要讲话要同学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观结合起来,用理论武装自己。 

三、要坚持做合格党员。按新发展新时期对党员的新要求,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行的合格党员。 

四、工作方面

长期的工作实践,使我深知学习的重要性,所以,尽管工作繁忙,但我基本上从未间断过学习。认真学习新会计准则,刻苦钻研业务知识,努力提高自身素质和业务水平。

按照财务部分工,我主要负责材料采购、应收账款和费用报销等科目的核算。我认真学习公司差旅费报销制度同领导讨论,完善了业务招待费、差旅费报销制度。对各部门费用细分化,每季度统计各部门费用分析表同上年同期的对比图,分析各部门费用使用特点,为各部门节约办公费用找途径。国家规定在6月份全国进行营业税改增值税业务,并对增值税企业在报送报表发票抵扣环节提出新要求,新政策,我们积极学习、认真听讲,遇到问题及时同国税局沟通了解,回到公司传达国家税务局对发票管理的新要求,保证公司在此期间不涉及任何税务风险。在此时的工作时,发现一些费用科目设置不合理情况及时纠正,发现账表中不明细的明细账根据各部门不同特点进行手工统计明细账。每个月及时完成各种业务台账,尤其是暂估入库明细账和预付账款明细账,对长时间暂估不进行发票冲减供应商报送各业务部门,为公司避免企业所得税涉税风险60万元,对预付账款及时清理90余万元,为公司采购入库不及时,外协采购出入库流程不通畅的情况,及时同各个部门沟通了解,在发现解决不了问题时,及时向部门领导反映情况,同采购部,生产部、生产外协,市场部和财务部积极沟通协调。

定期对公司原材料库存进行盘点,确保实际数量与财务账面数保持一致,做到账实相符,保证公司的财产安全。2016年4月-5月期间公司对原材料出入库管理制度到流程进行彻底改革,配合多个部门完成原材料出入库账的编码、重建工作。在财务工作中在原材料科目下增加两个二级科目,并对以前原材料二级科目做出重大调整,为公司成本管理更加细化,在此期间遇到无数专业问题或软件问题,积极同个专业人员讨论解决,为公司今后的原材料管理打下坚实基础。

要深入学习深刻领会党的理论路线方针政策和习近平总书记系列讲话精神;要把“两学一做”落实到工作中,立足岗位奉献,勇于担当作为,始终保持开拓进取的精神。

【篇3】立足本职岗位努力创新工作

爱岗敬业比贡献、进位争先促发展

尊敬的给位领导、同志们:

大家下午好,我叫周红,来自于保险分局,首先非常感谢县局给了我一个和大家交流的机会,我今天演讲的题目是《爱岗敬业比贡献、进位争先促发展》。

人生如流水,无论从事什么职业,无论坚守什么岗位,只要胸怀理想,脚踏实地,求真务实,奋发有为,在任何平凡的岗位,都能创造出不平凡的业绩。

今年县局提出提出“进位争先促发展,科学创新领全局”,我认为,只要我们埋头苦干、无私奉献、无怨无悔、立足本职岗位、爱岗敬业,我们一定可以为实现竹山邮政可持续发展再立新功。

大家都知道雷锋,我觉得他就是一种不老的精神,他在日记中这样写过:“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地;
如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗;
如果你是一颗螺丝钉,你是否永远坚守你的岗位。”从这句话中,我们看到的不是他不错的文笔,而是他的那一份爱岗敬业的精神,无私奉献的精神。这种精神将永远不老。一支乐队,需要全体员工的齐心协力,否则难以演奏出余音绕梁的美丽乐章,一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香,一座桥梁,需要桥墩的坚实支撑,否则难以确保那行人车辆的安全,而我们局的蓬勃发展,则需要在座的每位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每位员工的爱岗敬业和无私奉献。

爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度的实现自我的价值,而要把这种理想变成现实,靠的是什么,靠的是在平凡岗位上的爱岗敬业。歌德说过:“你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。”

爱岗敬业也是一种态度,美国前总统肯尼迪在他的演讲时说:“不要问国家为我们做了什么,而要问我们为自己的国家做了什么。”是的,不要问单位为我们做了什么,而要问我们为自己的单位做了什么。当我们接到一份具有挑战性的任务是,是畏首畏尾的扯皮,还是无所畏惧的勇敢面对?当我们在工作中遇到挫折陷入困境的时候,是等待观望半途而废?还是一鼓作气攻艰克难?当我们工作环境不如意的时候,是满腹牢骚怨天尤人?还是躬身自省厚积薄发?当然,在这里说的我们都会选择后者,但是在具体的工作中又有几人能够真正的做到呢?成功者找方法,失败者找理由!需要成功我们就要不断的想办法,遇见问题解决问题,不能一再的逃避。我相信在我们的脑海里,办法永远比问题多的多!

爱岗敬业也是一种境界,当我们把爱岗敬业当作是一种在追求的境界时,我们就会变的很无私,能享受工作给自己带来的快乐和充实感。我们到单位来的每个人都想做一番轰轰烈烈的大事,可是,真的有那么多的大事可以做吗?答案是否定的,那么什么样的事才是大事呢,我觉得这是没有确切的定论的,因为每一件所谓的大事都是无数件小事的集合,没有小事也就不能说什么大事了,小事不做好还谈什么大事能成功呢,古人云:不积跬步,无以至千里;
不善小事,何以成大器。从渺小的你我做起,从点滴的小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!让我们排除万难,力争先锋,传承这不老的精神吧!最后,我想用这样一首小诗来与在座的各位共勉:新的起点,新希望;
新的一天,新阳光。让我们开始新的追求,播下新的梦想,翻开新的一页,谱写新的辉煌。我的演讲完毕,谢谢大家!

【篇4】立足本职岗位努力创新工作

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立足本职岗位、助力
中心工作”
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篇一:立足本职岗位坚持积极作为立足本职岗位坚持积极作为争做新时期优秀党员
大家好,今天我演讲的题目是《立足本职岗位,坚持积极作为,争做新时期优秀党员》。
在新的历史时期,争做优秀共产党员,是加强党的建设的必然要求,是推动改革开放和现代化建设事业的重要保证。2014年3月9日,习近平总书记在中华人民共和国第十二届全国人民代表大会中提到“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述,称为“三严三实”讲话。为党员作风提出了更新更高的要求,“三严三实”的起点在“严”字,是保证;
落点在“实”字,是根本。这就要求共产党----------------精选公文范文----------------
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员要以“严”和“实”为标尺,争做新时期优秀党员。作为一名管理处负责人,我觉得应该“心系全局、立足本职、积极作为”,紧紧围绕以安全供水为大局,做好本职工作。现结合学习和实践以及供水工作实际说一下自己的看法和心得。一、提高学习和工作能力,增强为民服务本领
不仅要进一步深入学习本职工作涉及的业务知识,用专业知识武装头脑,而且还要贯彻落实到基层各部门实际中去,切实提高自身的工作能力。要勤于学习,因为过硬的业务素质离不开扎实的理论知识,一些党员干部往往埋头于业务工
作、繁杂事务,而忽视了理论学习,需知“磨刀不误砍柴工”,要挤出时间,有计划地学;
要结合实际工作,在实践中学,不管学什么,都要做到理论知识学习与管理处各项工作实际相结合。要明确目标,带着问题去学;
要讲求质量,掌握方法去学。一定要有一种学习的危----------------精选公文范文----------------
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机感、紧迫感,把学习知识、提高素质作为生存和发展的紧迫任务,把学习当作一种工作和追求,牢固树立终身学习的观念。与此同时,广大党员干部要主动带头,以集团公司开展“安康杯职工技能大赛”和管理处定期组织的技能考核为契机,使广大职工形成一种惯性化的学习理念,要通过学习,不断提高理论水平,提高知识层次,增强做好管理工作的能力,提高为民服务本领。并结合党员干部都要以实际行动去实现好、维护好、发展好最广大职工群众的根本利益,真正成为职工的“贴心人”。党员干部要牢固树立起“群众至上”的观点,不喊空口号,不摆官架子,用真诚的服务去赢得群众的支持与认可,在开展各项基层管理工作中建功立业,取得佳绩。二、立足本职岗位
1、脚踏实地、务实创新。要敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。我认为,脚踏实地、真抓实干----------------精选公文范文----------------
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要靠不断的技术创新,这也是企业持续发展的生命线和提升企业竞争力的关键要素。对于管理处而言,广大党员干部职工应主动寻求具有
岗位针对性的创新机制,以点带面的提高全员的创新实践能力。例如管理人员应在强化落实集团公司、管理处的各项管理理念的基础上,寻求管理上的突破创新;
运行人员,应在充分执行各项点检机制的层面上寻求更新更为有效的巡查手段;
生产检修人员更应去探索更为高效实用的检修工艺等。一个企业只有具备强大的技术创新能力,才能在激烈的竞争中赢得优势并最终实现企业竞争力的提升。
2、无私奉献,艰苦奋斗。在日常工作中,如何体现一个党员的奉献精神呢?我认为,主要体现几个方面:一要识大体,顾大局,能为国家、集体、他人牺牲个人利益;
二要肯吃亏,正确对待个人的职务晋升、工作调动、利益分配等涉及个人利益的事情;
三是作为共----------------精选公文范文----------------
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产党员应该做到吃苦在前,享受在后,勇于承担重任,工作中不推委,不拈轻怕重。还有,要长期安心工作,不图名利,任劳任怨等等都属于奉献精神,今天我们讲的奉献精神,就是从无数个看似小事中体现出来的。我举一个事例,在今年8月份,管理处生活用水设备出现故障,需进行维修。但如果在日常工作时间内进行修理,则会影响全管理处的正常用水。为了大家的利益,管理处多名党员干部职工自愿放弃周末的休息时间,主动加班对故障设备进行了维护,从而在不影响广大职工正常用水的情况下恢复了设备的运行。小小的事例,不正是奉献精神的有力诠释吗?
3、真抓实干,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。----------------精选公文范文----------------
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始终围绕公司长远发展和中心工作,带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。未来日子里,我们将会把“实干精神”贯穿到管理处日常生产活动中,促进企业不断持续、快速发展,努力创造经得起实践检验的实绩。三、积极作为,创新思路,抓好安全生产
作为玉清湖水库管理处——一线供水部门的一名负责人,我始终把优质供水,追求“安全生产零事故”作为自己最神圣的职责。应从自身做起,严格要求自己,强化责任落实。
1、践行“三严三实”,创造性地开展工作。在今后的工作中,勤于思考,敢于突破,认真履行自己的岗位责任,勇于担当,扎实干事,力求自己的工作精益求精。
2、警钟长鸣,筑牢防线。一是保持清醒的头脑,正确行使手中的权力。在大事上一定要泾渭分明,以大局为重,----------------精选公文范文----------------
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小节上时刻从严把握,清白从政,踏实干事;
二是自觉接受监督,不断进行自我反省与总结。党组织和群众的监督是一
面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足并及时加以修改和矫正,同时要听得逆耳之言。
3、紧抓成本管理,开拓创新并扎实稳健的制定切实有效的成本控制方案。在当前经营形势依然走低的情况下,必须严格控制成本消耗,杜绝材料与资源的丢失和浪费,让每一分钱都能充分而合理的应用到安全生产工作当中。4、进一步深刻领会“安全供水”的理念,切实加强安全生产工作。强化现场安全管理,将现场隐患问题排查到位。转变工作作风,强化责任落实。对集团公司上级部门检查存在的问题及自我发现的各项不足逐条分析,举一反三,制定更为细致的整改和预防措施。
5、加强职工安全教育,强化红线意识,克服麻痹松懈思想。要利用身边典----------------精选公文范文----------------
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型事故案例制作成课件,定期组织职工进行安全警示教育,深刻剖析事故原因和教训,制定切实有效的防范措施,达到警钟长鸣的效果。并充分发挥科站长、班组长及业务骨干人员的作用,以点带面,切实提高职工的安全意识。
6、强化员工素质提升。职工素质的高低是抓好安全工作的基础,利用“安康杯”和“职业技能大赛”等活动为契机,紧紧围绕如何提高职工各项素质,重点加强对全员手指口述、实操能力的督查和培训,要按照职工描述熟练程度建立档案,对能力较差的职工重点培训,切实提高每一位职工
篇二:立足本职岗位不断加强学习立足本职岗位不断加强学习在实践中努力提高自身素质和能力
在我所新一届领导班子被宣布的前后,我有幸参加了中国科学院第23期所局级领导干部上岗培训班。对于即将走上和刚刚走上领导岗位的我,参加此次培训非常及时,也很有必要,无疑是一----------------精选公文范文----------------
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次极为宝贵的学习和提高的机会。短短的十二天里,我们聆听了路甬祥院长、方新副书记和王庭大组长等领导和有关专家的报告、讲授和经验介绍,通过对角色转变、领导能力、战略规划、领导技能、领导实践等内容和方面的学习和研讨,使我对如何做一名优秀的副手有了较深刻的认识,同时也深深感到自己肩上的重担。
一、不断学习,加快角色转变学习是永无止境的,是人生的永恒主题。作为刚刚走上中国科学院研究所领导岗位的一个新人更应注重自身的学习。建立“一流人才、一流成果、一流绩效、一流管理”的中国科学院,研究所是全面实现院三期知识创新工程“创新跨越、持续发展”战略目标的基本单元,所级领导肩负着贯彻执行院党组各项方针政策、带领全所职工开展各项工作的重任。在信息化时代飞速发展的今天,所领导必须要有“坚定正确的政治立场,关注世界的宽广视野,把握全局的战略头----------------精选公文范文----------------
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脑,勇于开拓的创新精神,统筹协同的组织才能,果断科学的决策能力,脚踏实地的工作作风,坚实宽广的丰富知识”,这就要求我们应不断学习领导科学和管理科学,在实践中努力提高自身的素质和能力,逐步掌握科学发展和研究所发展的规律,努力做到各项工作决策的科学化。
做好研究所的领导首先要做好角色转变,我们应充分认识角色转变的重要性。在研究所工作的近二十年来,我已经历了三次重要的角色转变,从一名科研骨干到中层管理干部,再担任所长助理,最后到所领导班子成员。毫无疑问,前两次的角色转变使我的思想认识得到了一定的提高,也使我积累了一定的管理经验和领导能力。现在担任了所领导班子成员,从工作内容和管理方式都发生了很大的变化,如不及时加强学习,及时调整,做好角色转变,就可能会影响工作,就难恪守职责。因此,我们要清楚地认识到,作为一名所班子成员,----------------精选公文范文----------------
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角色转变后,所承担的责任不一样;
要不断提醒自己,在工作中要从研究所的层面去分析和处理问题,思考的角度要拓展、要提升,要从过去过多考虑部门的角度中走出来。
角色转变是一个自我锻炼和提高的过程,是一个学习再学习的过程,要在实践中善于总结和提高,特别是要“多学做人的知识、提高专业知识、补充管理知识”;
此外,角色转变也是完成一种自我挑战的过程,要从心理、理念和价值观等几方面完成自我挑战。副手要心胸宽广,不争功,不表功,在利益面前要退让、不计名利,要始终围绕全所创新工作为科研人员的发展创造良好的科研环境和支撑平台。
二、准确定位,努力做好副职
作为一名副手,如何做好副职工作?
首先要准确定位。我院实行研究所所长负责制,所长是所领导班子的班长,担负全面负责贯彻党和国家以及科学院----------------精选公文范文----------------
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的方针和政策、制定全所发展规划、掌握研究所全局发展的重任,是处于研究所核心的领导地位。副所长是所长的副手,是代表所长行使权力,是在所长授权范围内进行工作,履行职责,对所长负责。因此,作为一名副手,首先必须坚决执行所领导班子的决策,要围绕所长这个中心,维护所长的权威,自觉服从所长的领导;
要根据所领导班子的规划和思路,发挥自己的主观能动性和优势特长,制定具体的方案,并落实到分管的部门去执行;
要树立有限权力的意识,摆正自己的位置,做到到位不越位,用权不越权,出场不炫耀,做事不抢功。要多请示、多汇报,对所长没有授权的,不能轻易越权表态。
其次要做好参谋和助手。副职要根据研究所实际情况责无旁贷地拿出自己的意见、建议和办法等,去丰富领导班子的集体智慧,拓宽班子的思路,让所长和领导班子更好地掌握全局,以利于科学决策;
在狠抓工作落实的同时,副----------------精选公文范文----------------
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职要随时跟踪决策的实施,密切注意和了解群众的反应和意见,及时发现和掌握实施过程中出现的问题,实事求是地上报所长和领导班子,以利于领导班子和所长进一步决策,减少和避免工作和决策失误。
再之要加强班子的沟通和团结。要重视和加强与所长以及班子其他成员间的沟通,既要尊重,也要沟通,特别是当意见有分歧的时候,积极并充分的沟通是十分重要的,不仅有利于科学民主的决策,更有利于班子的团结。任何人在工作中难免会产生误会、矛盾甚至失误,作为一名好的副手应该充分认识到这一点,要以积极的态度,直面存在的问题,拿出解决的方案,努力做好纠偏救弊的工作。决策实施过程中有失误时,要共同做好补救工作,履行职责,对已造成的后果要勇于承担责任。班子成员要有以诚相待、鼎力相助的意识,要明白“互相补台、好戏连台,相互拆台、共同垮台”的道理,要有“同舟济、共患难”----------------精选公文范文----------------
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的思想。
还有要做好分管工作。副手不仅要坚定地协助所长的工作,对自己分管的工作必须深入思考,必须做出显著成绩。要明确自己分管工作的任务、范围和权限,学习和借鉴他人的经验和成功之处,寻求做好分管工作的方法、技巧和途径;
要充分发挥和调动分管部门人员的积极性、创造性和协作精神;
要承上启下,做好桥梁和纽带的作用。
三、立足本职,提高自身素质和能力
在十六届四中全会提高党的执政能力建设中,党对领导干部提出了明确的要求“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”。面对新世纪的新环境、新特点、新形势,需要我们所领导要有坚定正确的政治立场、关注世界的宽广视野、把握全局的战略头脑、勇于开拓的创新精神、统筹协调的组织才能、果断科学的决策能力、脚踏实地的工作作风和坚实宽广的丰富知识。
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要做一名称职的所领导,必须不断地学习政治理论和党的路线、方针、政策和法规,要树立崇高的理想和信念,要有鲜明的政治立场和高度的政治敏感性,要“德才兼备、以德为
先”,坚持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。我们要扎扎实实地做好研究所的各项工作,充分了解研究所的学科发展和困难所在,做好研究所的战略发展规划。
要做一名称职的所领导,必须不断地学习领导科学、管理科学和社会科学,提高自身的领导能力、领导艺术和管理水平,提高自己的辩证思维能力。要有良好的心理素质和综合素质,以柔克刚的涵养。要勇于实践并善于管理,能够调动各个层面的积极性。要关爱下属,谦虚谨慎,善于学习。
要做一名称职的所领导,必须不断地加强专业知识学习,拓宽知识面,提高业务能力和水平。要有谋事、干事、成事的能力,有较强的组织协调和解决----------------精选公文范文----------------
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实际问题的能力。要熟悉院情、所情,精通业务,公平公正,兢兢业业。要善于与人沟通,聆听和综合大家的意见,并敢于否定自己。
要做一名称职的所领导,必须不断地严格要求自己,要始终保持艰苦奋斗、谦虚谨慎、不骄不躁的作风,保持务实求真、开拓进取、奋发有为的精神状态。要严格遵守国家法律制度,保持良好的生活作风。要有宽广的胸怀,海纳百川,有容乃大。
总之,通过此次培训,不仅丰富了领导和管理的知识,交流了经验和开阔了视野,而且在一定程度上提高了自身素质,拓展了自身管理能力。特别是通过系统的学习和交流,使我深刻认识到,只有立足本职岗位,不断加强学习,我们才能在研究所的实际工作中不断提高自身素质、领导能力和管理水平,才能胜任院党组赋予我们的职责,才能不辜负院党组和全所职工对我们的期望。篇三:立足本职岗位踏实做好工作----------------精选公文范文----------------
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立足本职岗位踏实做好工作大家好,作为一个积极向党组织靠拢的积极分子,一个在协会工作十多年的老员工,我向大家汇报我对此次“立足本岗、创先争优”活动的认识。
开展“立足本岗、创先争优”活动是巩固和拓展科学发展观活动的重要举措,我认为它不是停留在口头上的口号,是要与互保协会的业务工作紧密结合起来,紧贴本部门、本岗位的工作职责开展的活动。“创”和“争”是手段和行动,“先”和“优”是结果和目标,但基础和根本是“立足本岗”四个字,只有充分理解这四个字的意义,做到“立足本职岗位、踏实做好工作”,才能更好的“创先争优”。立足本职岗位,首先要有正确的思想认识。把个人的崇高理想与自己的实际岗位工作相结合,树立新的目标,把岗位工作当成自己的事业,踏踏实实做好每一项工作,认真把握每一天,为自己赢得更大的发展机会。还要学会控制自己的情绪,宽容的对待同事,学会包----------------精选公文范文----------------
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容一切,善待一切,只有学会自制,控制自己的情绪才能促进自身能力的不断提升。
立足本职岗位,还要有团结协作的精神。协会岗位分工的不同,每个员工所从事的工作也有所不同,但每个岗位的关联程度却很高,对团结协作的要求也非常高,以我自身来说,无论是保单审查、材料审核,还是赔款支付、单据邮寄,都需要其他部门的员工的协作。我不可能单凭一己之力来做好工作中的方方面面。同事之间通过沟通交流,可以发现各自工作中的不足,寻找到解决问题的更好方法,集众人之长,为我所用,能更好地提高自身的工作能力,出色地做好本职工作。
立足本职岗位,要有高昂的工作热情。工作热情不仅能带动工作,更能感染我们周围的人,还是提高工作效率的一种助燃剂。不仅可以踏踏实实的做好自己的本职工作,同时也能感受到工作带给我们的快乐。热情的与同事相处,----------------精选公文范文----------------
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会使我们彼此感受到工作的快乐,在一个和谐、融洽的氛围中工作才会发挥团队的最大的力量。
立足本职岗位,要有严格的自律原则。在工作中,要严格要求、严格自律,以高起点、高标准地开展各项工作,遇到困难不退缩,获得成就不骄傲,遇到委曲不抱怨,面对困难我为先,从点滴做好,脚踏实地,一步一个脚印干工作。立足本职岗位,要有互帮互助的精神。我们每个人都是协会这个大集
体中的一员,在完成本职工作的同时,并不是“各人自扫门前雪”,还要兼顾同事们的工作进展,使同事间的工作衔接更紧密,向着共同的目标努力奋进。在协会工作的这些年,我在几个部门之间调动过,在理赔部也有过几次轮岗,但始终奉行的工作理念是:“不论什么岗位都要把本职工作做好,任何事情都要踏踏实实、善始善终。”只有兢兢业业地做好本职工作,才能不断充实自己,使自己的工作能力由量变发展到质----------------精选公文范文----------------
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变,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,更好的诠释“立足本岗、创优争先”的含义。
以上是我对这项活动的理解和日常的一点感悟,欢迎大家交流。张银铠2010-10-29
《立足本职岗位、助力中心工作”,学习总结》
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