下面是小编为大家整理的关于开展“大讨论”活动情况总结汇报（全文）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
关于开展“大讨论”活动情况的总结汇报4篇
第一篇: 关于开展“大讨论”活动情况的总结汇报
关于开展谈心谈话活动情况的汇报
根据中共**市委组织部下发的（南组通［XX］ 49号）《关于集中开展谈心谈话活动的通知》（以下简称《谈话通知》）的通知精神和**市城市管理局的部署，我处党委集中在今年的 3月—4月组织开展了以“回应群众期待，解决群众诉求”为主题的谈心谈话和集中培训活动。具体情况汇报如下：
我处现有在职干部职工336名，其中副科以上领导干部 48名，离休干部职工254名。
一、领导重视。在收到《谈话通知》后，我处领导高度重视，及时地召开了党委扩大会议，传达了市委组织部的通知和城管局《关于印发〈**市城市管理局全面巩固提升XX年组织工作满意度谈心谈话活动工作方案〉的通知》精神，认真学习了《谈话通知》和《提高组织工作满意度学习手册》，做到先学一步，完全理解文件和手册的内容以及精神实质，统一“一班人”的思想，明确贯彻落实文件精神的工作任务和内容，以及这次谈心谈话活动的主题，正确把握该活动的主线。并把这次谈心谈话活动作为党委当时最重要的一项工作来抓，尽最大努力将活动组织好，开展好，做到有的放矢。
二、有计划、有步骤地开展。
为使这次谈心谈话活动开展得认真有效，我处成立了提升组织工作满意度谈心谈话活动工作领导小组，由党委书记黄世宁同志任组长，主持活动的全面工作，处党委根据城管局对谈心谈话活动工作部署结合我处实际作出了《**市市政工程管理处全面巩固提升XX年组织工作满意度谈心谈话活动工作方案》，将整个活动分为培训学习和谈心谈话活动两个步骤进行，同时明确了谈心谈话的对象、目的、时间、方式、内容和要求，并将方案下发到处属每个支部，使整个活动在全处全面铺开。
（一）抓紧抓好对文件的学习和《学习手册》的培训。一是将《提高组织满意度学习手册》印发给全体干部职工，确保做到了人手一册，同时组织中层领导干部进行了集中培训，并以支部为单位全面展开培训活动，实现全员培训、全员覆盖，切实提高了干部职工的知晓率。二是积极组织支部书记集中学习文件精神，深刻领会文件精神，准确把握谈心谈话的目的，确保活动方向不偏离。三是结合纪念建党90周年活动，组织干部职工对组织工作和干部监督等知识的培训，提高干部职工对组织工作的认识，增强参与群众参与民意调查的热情。
（二）认真抓好谈心谈话活动的落实。我处将谈心谈话活动与目前我处正在开展的事业单位首次岗位设置工作结合起来，利用生活会、座谈会、个别谈话等多种形式在全处范围内开展“一对一”“一对多”、“多对多”、“面对面”的谈心谈话活动。首先是开展处主要负责人与班子4名成员以个别谈话的形式进行一对一的谈心谈话活动；
其次是分管领导对其分管的各部门、科室41名科以上领导干部进行面对面谈话；
三是各部门、科室负责人以生活会的形式对288名工作人员进行一对多的谈心谈话活动；
四是处领导以座谈会的形式采取多对多的方法和12名退休干部开展谈心谈话活动。谈话者在整个谈心谈话活动中做到了敞开思想、开诚布公、真心实意、互相互助、增进了解、形成共识。
（三）抓好意见、建议的收集疏理。在开展谈心谈话活动中，我们制作了谈心谈话记录表，作为收集谈心谈话的原始资料依据，要求科室、部门开展谈话谈心活动要有记录和意见汇总，属于部门能解决的问题，部门要有整改措施，能立即解决的要当面回复，不我处职权范围内或属于政策上的问题，我们也积极做好解释工作。此次谈心谈话活动348人次，通过谈心谈话征求到的意见和建议232条。处提高组织工作满意度谈心谈话活动领导小组办公室对征集到的意见、建议进行归纳整理。征求到的意见和建议主要包括单位发展、作风建设、工资待遇、选人用人、关心基层、人事改革、干部管理、设备管理、教育培训、文体活动、生活福利等11个方面。
三、主要收获。通过深入开展个别谈心谈话，了解谈话对象思想、工作、学习、作风等方面的情况，以及需要组织上帮助解决的困难和问题；
了解谈话对象对我处深化干部人事制度，防止并纠正选人用人上的不正之风，以及组织人事干部形象的评价和意见建议；
了解谈话对象学习《学习手册》等相关资料的感想体会，以及做好迎接上级专项检查工作的意见、建议等，进一步融洽了党群关系，了解和掌握了干部群众对组织工作和组工干部形象的真实意见、看法，进一步找出了影响干部群众满意度的主要因素和存在的突出问题，明确了改进组织工作和加强组织部门自身建设的方向。
下一步将征集的意见和建议进行认真疏理，经处党委研究后，形成整改措施，在处内进行公示并在以后工作中进行认真整改。
关于开展醋酸酐专项检查行动的总结报告
关于开展醋酸酐专项检查行动的总结报告
市安监局：
根据市安监局《关于开展醋酸酐专项检查行动的通知》（*安监一[XX]*号）精神，我局领导高度重视，于XX年10月15日制定了《开展醋酸酐专项检查行动的实施方案》，按照市安监局、公安局、外经贸局统一部署，在全区范围内积极开展醋酸酐专项检查行动。现将开展醋酸酐专项检查行动情况总结报告如下：
一、 专项检查行动的指导思想
依照《禁毒法》和《条例》的规定，为进一步规范醋酸酐的生产、经营秩序，遏制走私、非法买卖醋酸酐势态，加强对醋酸酐生产、经营、运输、使用、进出口、仓储情况的监督检查，防止醋酸酐流入非法渠道，进一步完善醋酸酐的管理措施，推动易制毒化学品管理和禁毒工作达到新水平。
二、专项检查的工作步骤
（一）准备部署工作
根据本地实际情况，为开展醋酸酐专项检查行动确定工作机构、人员、工作计划等，把专项行动的安排和要求通知到本辖区的相关单位，并制定了《开展醋酸酐专项检查行动的实施方案》，按照市安监局统一部署，在全区范围内积极开展醋酸酐专项检查行动。
（二）自查自纠工作
根据本辖区单位的情况进行摸底排查，按照专项行动的要求，各醋酸酐经营单位将本单位自查自纠以及XX年年1月到XX年6月期间醋酸酐的经营情况上报我局。
（三）检查整治工作
组织相关人员按照专项行动的要求，对辖区内醋酸酐经营单位实施检查，核查本辖区的醋酸酐销售流向情况，督促单位建立易制毒化学品管理制度。
（四）综合汇总、总结报告工作
根据醋酸酐经营单位的自查和检查掌握的资料情况，填报生产、经营、使用单位情况汇总报表并做出有关文字说明，形成书面的基本情况数据资料。
三、专项检查基本数据资料情况
我区醋酸酐生产单位0家，醋酸酐经营单位2家（****科教仪器有限公司和*****化学试剂有限公司），醋酸酐使用单位0家。
****科教仪器有限公司经营情况：XX年11月8日，从****集团化学试剂有限公司购买醋酸酐规格为500毫升装30瓶，于XX年年5月8日将500毫升装30瓶醋酸酐销售给****大学（用于教学）。****化学试剂有限公司经营情况：XX年6月30日从****厂有限公司购买醋酸酐规格为500毫升装36瓶，XX年7月2日发货给**环保公司30瓶，XX年9月1日发货给*****器械站公司6瓶（均采用直接调拨无库存方式）。我局按专项检查行动的要求实施检查，作现场检查记录4份，做责令改正指令书1份，提出整改意见2条，督促单位建立易制毒化学品管理制度。
四、意见和措施等建议
1．安监、公安和外经贸部门联合执法，建立醋酸酐情况通报和核查的工作机制。
2．公安机关应将本辖区内醋酸酐购销和运输情况及时通报同级安监和外经贸部门。
3．坚持谁发证谁主管的原则，同时必须要求企业单位向当地安监部门报备关于开展醋酸酐专项检查行动的总结报告
第二篇: 关于开展“大讨论”活动情况的总结汇报
关于开展大走访活动情况总结的报告
市大走访活动领导小组：
根据省、市开展的“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题的“五级书记带头大走访活动”和市直工委“百名干部下基层，深入群众大走访”活动要求，在局党组的正确领导下，局总支紧扣当前活动主题，紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众这一主题，积极开展大走访活动，组织党员干部采取调研指导、一线接访、现场办公、走访慰问等多种形式，做好结对帮扶、宣传法规政策、听取意见建议、排除矛盾纠纷、为民办实事等各项工作，切实做到建设情况在一线掌握、矛盾问题在一线解决、干部作风在一线转变、党的政策在一线落实、科学发展在一线体现，开创了党的新形势下群众工作的新局面。现将大走访活动开展情况汇报如下：
一、精心谋划部署，找准活动开展的立足点
局党组坚持把开展大走访活动作为当前必须抓好的重要政治任务，作为提升群众工作水平、构建和谐铜陵、加快跨越赶超的难得机遇，从思想高度重视，行动上迅速部署。一是强化组织领导，推进活动开展。全省群众工作电视电话会议和市直机关工委“百名干部下基层，深入群众大走访”活动通知文件下发后，我局立即召开党组会议进行学习贯彻，并在局系统范围内进行学习动员，迅速将全局干部职工的思想和行动统一到省、市委和市直机关工委的工作部署和要求上来。为进一步加强“大走访活动”和市直机关工委“百名干部下基层，深入群众大走访”活动的领导，及时成立了以党组副书记、副局长为组长，分管副局长、党组成员为副组长，局属各单位和机关各科室主要负责人为成员的“五级书记带头大走访活动”工作领导小组，下设办公室与局办公室合署办公，具体负责联络协调、指挥调度和督查指导工作；
确定由局办公室负责人为局大走访活动联络员，及时与联系村、社区联系。同时把“五级书记带头大走访活动”纳入局系统党政领导日常工作和年度工作考评范畴。二是结合实际，制定实施方案。按照大走访活动要求，局党组认真讨论研究，立足城乡规划工作实际，制定了《市城乡规划局以“进园区、进企业、进乡村、进社区、进家庭”为主题的“大走访”活动实施方案》。要求县处领导带头以“五进”为抓手，围绕“走访群众、集中民智、宣讲政策、化解矛盾、为民办事”五项内容，深入开展大走访活动。为了更有效推动大走访活动的开展，市城乡规划局还对活动的组织实施提出了诸多具体要求;要联系实际，创新活动载体，拓宽联系渠道，注重工作整合，与“四百工程”、“四联四促”、“双创”等工作相结合，切实把“大走访”活动作为群众工作的基础性工作抓实抓好。三是广泛宣传，营造浓厚氛围。充分运用市城乡规划局网站和《铜都规划》等新闻媒体及活动简报，加强对局系统开展大走访活动的动态、安排部署以及有影响的活动事项宣传报道，形成强大的宣传声势，努力营造广大党员干部尤其是领导干部深入基层、服务群众、创先争优、推动发展、促进和谐的浓厚氛围，局总支落实专人要负责好大走访活动信息的收集、报送工作，做到月有汇总，季有小结。要注意发掘和总结“大走访”工作中的先进典型，及时推广运用好的经验和做法，积极营造良好的氛围，不断完善服务群众的有效形式，提高工作的实际效果。
二、突出领导带头，找准活动开展的关键点
坚持把领导带头作为活动开展的关键环节，局党政领导班子成员率先垂范，机关干部踊跃参与，积极开展大走访活动。一是领导带头帮扶困难群众。局党政领导班子成员带头把矛盾多、条件差、困难多的群众作为走访的重点和联系点，县级领导干部每人带头帮扶困难群众2户，科级干部每人帮扶困难群众1户，上门看望帮扶困难对象，和群众一起摸爬滚打，解决实际问题，为全局广大党员干部深入开展大走访作出表率。二是走访群众，了解民情民意。带着感情、带着责任走进农村、走进社区，主动入户和深入园区、企业，全面掌握基层情况。深入了解联系社区和企业发展中的实际困难和问题，进一步促进机关作风转变，促进联系村（社区）和企业工作开展提供依据。“一把手”张和成同志更是多次前往狮子山区朝山村、铜官山区朝阳社区和井湖社区以及狮子山区凤凰山社区，访农户，问民情，与生产领头人促膝谈心，了解村情民意，共谋发展；
同时张局长还带领导班子深入到县区、乡镇、园区和企业开展调查研究，及时掌握新情况、新问题，提出解决措施。三是宣讲政策，帮群众提高认识。在走访工作中，我们认真宣传党的十七届六中全会和省、市第九次党代会精神，开展“送政策下乡”、“送法下乡”、“送规划上门”等活动，加强规划法制宣传教育，集中宣讲好城乡规划法律法规，加大惠民政策宣传力度，提高群众对政策实施情况的认知度和满意度，进一步推进重大事项社会稳定风险评估，完善决策机制，通过畅通民意表达渠道、广泛征询意见建议等形式，开发民智、集中民智、运用民智，使决策真正建立在科学、民主的基础之上。四是开展建设项目审批回访工作。通过电话回访、网络回访、上门回访以及座谈会回访等多种途径，对每个规划审批项目逐一进行回访，重点了解服务对象对规划服务质量、服务态度、服务效率等方面的意见和建议，着力找准“可能不满意”的症结，形成了审批内部“监督回路”，努力做到以制度管人、管事，形成环环相扣的制度体系。五是深入开展规划上门服务活动。把解决群众反映的和企业发展中遇到的突出问题作为大走访活动的着力点，积极解决问题，局领导班子成员亲自带队，定期开展上门服务，保证建设项目落地，确保各类问题得到有效解决。同时专门制定出台了《建设项目规划审理意见即时反馈制度》。并按照“一日受理，三日办结”的原则，对“861”等重点工程项目开通“绿色通道”， 把握关键环节，加快项目进度，做到及时审查、快速审批，重大项目和民生工程的选址审批实现3个工作日初步办结。通过开展走访调研并采取有效措施，帮助建设单位和群众解决了实际问题。真正做到了工作在一线、发现问题在一线、解决困难在一线、形象树立在一线，增进了人民群众对党和政府的信任，也有利地推动了局各项工作的开展。目前，局党政班子成员共走访调研园区、企业、居民户61次，收集梳理问题8个，研究解决8个；
收集建议1条，研究吸纳建议1条。
三、取得的成效
一是群众观念达成了新共识。全局上下牢固树立群众观点，自觉践行群众路线，使各项决策都站在群众立场上来部署，各项事业都依靠人民群众来推进，各项工作都为了实现群众利益来开展，进一步增强群众工作的自觉性和主动性。二是规划服务取得了新成效。通过进村居、到园区、访企业，与建设单位“零距离”接触、“面对面”沟通、“心贴心”交流，认真倾听建设单位和群众的诉求，帮助建设单位和群众解决生产生活中遇到的实际问题，千方百计保障和改善民生，真正做到了“群众需要什么，我们就办什么”。三是干部作风上有了新加强。广大党员干部把基层当课堂，在与建设单位和群众朝夕相处中、在解决实际问题中，不断提高群众工作本领。做到与群众打交道“进得了门、谈得上话、交得上心”，提高了本领、锤炼了作风、展示了形象，进一步融洽了干群关系。四是体制机制有了新突破。坚持把创新体制机制作为践行群众路线的重要保证，围绕加强和改进群众工作进一步建立健全相关制度，真正形成按制度办事、靠制度推进群众工作的良好局面。五是城乡规划取得了新成就。城乡规划宣传工作进一步加强，新一轮城市总体规划修编工作基本完成，目前已进入报批阶段；
城乡规划体系进一步完善，滨江岸线规划、长江路中心城区重要节点城市设计、天目湖概念性规划等一批重要城乡规划编制任务基本完成，规划局“窗口”效能进一步提升，服务经济发展水平进一步提高，切实发挥了城乡规划的引导和调控作用。
下一步，我们将按照市委后续工作的各项要求，继续怀着对人民群众的深厚感情，以饱满的精神状态，不断开创新形势下群众工作的新局面。
二〇一二年二月二十日
第三篇: 关于开展“大讨论”活动情况的总结汇报
关于开展“如何才能让人民满意”
大讨论活动情况汇报
为开展好“人民满意公务员”和“人民满意的公务员集体”活动，我局迅速召开全体工作人员会议，对学习讨论活动作了具体的安排。通过分科室召开学习会、党员集中讨论、各工作人员撰写学习心得体会等各种方式，不断把学习活动引向深入，务求真正抓出成效。
讨论会上，围绕思想观念、精神状态、工作作风、工作流程、机制体制等方面，针对如何提高执行力的问题，全体干部职工一一发表了看法，大部分同志都从自身入手，查找缺失。很多同志也表达了要在今后工作中加强执行力，树实干作风，促科学发展的决心和信心。
讨论结束后，就如何提高执行力，用四个“着眼于”给出了答案：着眼于“严”，积极进取，增强责任意识；
着眼于“实”，脚踏实地，树立实干作风；
着眼于“快”，只争朝夕，提高办事效率；
着眼于“新”，开拓创新，改进工作方法。
现就讨论的具体情况及成果汇报如下：
一、要充分理解“人民满意的公务员集体”的真正内涵，正确认识群众观以及在新形势下做好群众工作的重大意义。经过讨论，当前要把开展“人民满意的公务员集体”讨论活动作为一项重要政治任务，反复研读，吃透精神，加深对“人民满意的公务员集体”内涵的认识。要紧密联系工作实际，全面、准确、深入地学习和贯彻好主题讨论活动，把全体工作人员的思想统一到主题讨论活动上来，要把主题讨论活动，与学习《廉政准则》、《提高执行力意见》等活动结合起来，与党风廉政建设共同开展。要从全局和战略的高度，把主题讨论活动摆上重要工作日程，周密部署，精心组织，务求实效，增强忧患意识和责任意识，增强做好群众工作的紧迫感，全面推进畜牧业各项工作。
二、在学习的过程中，精心部署，务求抓出实效。制定了相应的措施：一是要抓好学习的组织工作，把学习作为一项长期工作来抓，对学习活动做出周密安排；
二是要抓好学习内容，要继续保持畜牧系统的光荣传统及好的工作方法，发挥群众路线的作用，保障我局畜牧工作的有序开展；
三是要抓好学习贯彻的效果，不做表面文章，务求取得实效。
三、大家认为，要把学习讨论活动同推动当前工作结合起来，特别要找准学习讨论活动的着力点，增强工作人员的综合素质，加大力度，狠抓落实，确保各项工作任务的顺利完成。毛泽东同志讲过“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”。一个集体是否有战斗力，关键在于队伍的整体素质，如何充分挖掘他们的潜力，发挥他们的工作积极性和创造性，接下来在队伍建设方面重点抓好以下工作：
1、加强业务交流。定期组织全体工作人员进行业务讨论，交流大家在日常业务办理中的问题，通过各业务经办人员对自身岗位的工作介绍，并提出有关的问题及建议，让大家各抒己见，进行讨论，研究更加便民利民的业务办理程序。平时熟读法规文件，熟练掌握政策法规，认真学习畜牧业务知识，加强各科室间联系，增强业务能力。通过这些措施，务求让每一位工作人员都能够成为通才，哪里紧急便能到哪里，哪个岗位空缺便能马上填补，很好的提升工作人员的业务素质。
2、增强学习能力。作为国家工作人员，我们如何了解自身的实际，找准差距，将决定我们能否站稳脚跟，能否把自己的能力提升到更高层次。因此，我们要求全体工作人员，要不断开阔眼界，利用电视、报刊等各种形式去了解国际、国内形势，保持敏锐的触角。
在以后工作的开展中，我们要以开展“人民满意的公务员集体”主题讨论活动为契机，认真把握党的群众路线的思想精髓，创新工作方法，做好畜牧各项工作，切实维护好广大人民的利益，为推动全市畜牧事业更快更好地发展做出应有的贡献。
第四篇: 关于开展“大讨论”活动情况的总结汇报
开展大讨论活动情况工作汇报
为了响应市委对于开展“新时期、新进展”大讨论活动的号召，依照区委的统一部署，自六月底以来，我镇在镇党委的领导下，精心组织，精密安排，各单位及广阔群众积极参与，从而使该项活动在我镇卓有成效地开展。简单归纳一下，我们主做了以下几个方面工作：
一、加强领导 由于此次大讨论活动是副省长 二、精心组织，精密部署 为了使该项活动在我镇可以有条别紊地开展，镇大讨论活动领导小组精心组织，精密部署。首先，制定了实施方案，依照我镇的实际事情，制定了详细的实施方案，用以指导此次活动的开展，方案中确定了讨论内容，工作步骤及工作要求，保证了活动有有步骤、有打算地进行。其次，成立了由副书记钟文胜为组长的督导组，别定期督查各单位开展大讨论活动事情，及时掌握活动开展的进度和干部群众的思想反映，确保大讨论活动卓有成效进行。
三、做好宣传工作 为了营造大讨论活动的舆论氛围，我镇切实加大了宣传力度，一方面经过召开动员会，报告会等形式，使大伙儿充分了解开展大讨论活动的目的和重要意义，另一方面经过制作宣传标语，开发宣传栏等形式，大力宣传开展大讨论活动的必要性，广泛发动群众，动员群众，组织群众，迅速掀起大讨论活动的热潮。截止目前，共收到大讨论文章40余篇，大多数文章可以结合自己的本职工作，寻出别脚，提出改进意见，也有部分文章给党委、政府提出了很好建议，我们将在后一时期进行仔细总结归纳。
四、因地制宜，多种形式开展大讨论 依照我镇的实际事情，我们要紧采取两种形式，三个层次。首先是领导干部带头学习讨论。6月27日，镇召开班子会，仔细学习了市委八十三次党委会议精神，各位班子成员结合自己所分管的口，分别谈了自己的感想，寻出了别脚和差距。其次，进行凉爽座谈会，6月30日，在“七·一”到来之际，镇党委邀请了各村书记、主任、各单位负责人及部分优秀党员代表，举办了一次别开生面的大讨论座谈会，会上，各位同志踊跃发言，气氛热烈，大伙儿思进展、谋进展，提出了不少好的意见和建议，达到了预期效果。第三，算是由各包村领导负责指导所包村的大讨论活动。
五、下步工作计划 进一步加大宣传力度，把“两新”大讨论活动与开展先进性教育活动结合起来，使之规范化、制度化，紧扣和谐与进展两大主题，突出重点，完成全年任务。
经过开展“新时期、新进展”大讨论活动，以保持共产党员先进性教育活动为契机，仔细总结经验，增强紧迫感，别断改进工作作风，降实工作责任制，特别是当前的招商引资，重点工程协调（区生态工业城征迁及东城玻纤工业小区用地），林改、违章建造监管及社会稳定等工作，突出重点，完成全年任务。
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